发布时间: 浏览: 次 来源：日照新闻网
随着社会对心理健康重视程度的不断提升，企业如何在日常管理中融入心理关怀，成为衡量其现代化管理水平的重要标尺。光大永明人寿积极响应这一趋势，推出“心资产▪幸福增值计划”，通过系统化、多层次的服务设计，为员工构建起一道坚实的心理防护网。
该计划最突出的特点在于其服务对象的广泛性与内容的全面性。不仅全体员工可享受专业心理咨询，其直系亲属也被纳入服务范围，体现出公司对员工家庭整体幸福的关注。咨询内容涵盖职业发展、个人成长、情绪困扰、压力管理、睡眠问题等众多领域，几乎囊括了现代人常见的心理诉求，真正做到了“全方位”护航。无论是职场中遇到的挑战，还是家庭中面临的矛盾，员工和家人都能够通过这一计划找到相应的专业支持与解决方案。
在服务方式上，该计划提供了高度灵活的选择。员工可根据自身情况选择电话、视频或线下面对面咨询，极大降低了使用门槛。配套的“智慧心理平台”则整合了测评、学习、互动等功能，如心情打卡、AI对话、深度文章和心理课堂等，帮助员工在日常中逐步建立心理健康管理的习惯。智慧心理平台不仅提供即时服务，还积累了大量心理知识资源，成为员工自助学习、自我成长的重要工具。特别是AI对话功能，能够在不便与人倾诉时提供一种低压力、高隐私的情绪疏导方式，拓展了心理服务的时空边界。
心资产▪幸福增值计划的推出，是光大永明人寿在员工关怀方面的进一步深化。光大永明人寿早在之前就通过智慧家医工作室为员工提供了便捷的身体健康服务，而“心资产”计划则弥补了心理支持方面的空白，形成了身心一体的关怀链条。员工普遍认为，公司从身体到心理的持续投入，让他们感受到了真正的尊重与温暖。这种涵盖身体与心理的双轨支持，不仅有效预防了健康风险，也提升了员工对企业的认同感和忠诚度，进一步巩固了人才队伍的稳定性。
“心资产▪幸福增值计划”与光大永明人寿既有的健康服务共同构建起员工关爱闭环，形成身心协同的全面保障体系。这一举措有效增强了员工的归属感和满意度，为光大永明人寿的高质量发展奠定了扎实的人文基础。
（广告）
责任编辑：陈钇彤 审核：戴靖
特别声明：
1.本网/端所刊登内容，若无特别声明，均来自网络转载，转载目的在于传递更多信息，并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。
2.部分注明“来源：中国报业网”的作品为党政部门、网络作者投稿后经审核发布，投稿方应对文章、图片的真实性负责。仅代表投稿方个人观点，并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。
3.凡本网/端转载的企业资讯，仅代表作者个人观点，与本网无关。所涉内容不构成投资、消费建议，仅供读者参考，并请自行核实相关内容。
4.凡注明“中国报业”的所有文字、图片、音视频、美术设计和程序等作品，版权均属《中国报业》杂志社所有。未经《中国报业》杂志社授权，不得进行一切形式的下载、转载或建立镜像。
5.您若对该稿件内容有任何疑问，请即与中国报业网联系，本网将会在24小时给您回应并做处理。
6.邮箱：zgbymedia@163.com 电话：010-65363038 处理时间：上午9点至下午5点30分。
